Trans-formation

Quel est votre besoin ?

Votre besoin prioritaire en terme de transformation de votre organisation.
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Si vous avez plusieurs besoins, vous pourrez faire plusieurs fois ce questionnaire afin de déterminer plusieurs offres qui y répondront.

Quelle population serait concernée ?

C'est-à-dire, l'audience dans votre organisation qui sera mobilisée pour répondre à votre besoin.
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Si plusieurs population sont concernées à moyen ou long terme, indiquez laquelle sera concernée en priorité.

Trans-formation
Agilis : voyagez au coeur de l'Agilité.
Inspiré du monde de Jules Verne, ce jeu a pour objectif de vous plonger dans une expérience collective autour de l'agilité. Agilis se déroule en 2 temps : Une mise en situation par le jeu de plateau collaboratif avec 3 missions au choix, permettant de faire un premier diagnostic de vos pratiques et comportements. Puis, un atelier pour vous initier aux principes de l'agilité et commencer une expérimentation concrète sur votre réalité professionnelle.
Agility Leaders Program : initiez votre communauté interne d'agilistes !
Nous vous aidons à créer et à former une équipe opérationnelle qui diffusera les bonnes pratiques de l’agilité au sein de votre entreprise. L'équipe d'ambassadeur que nous vous aiderons à choisir définira une vision commune de l'agilité et de votre organisation avant de mettre en place un plan d'action adapté à VOS besoins. Entre apports méthodologiques, journées de formation-expérimentation et coaching individuel, nous vous fournirons tous les outils dont vous avez besoin pour pratiquer l'agilité au quotidien.
Innovation Leaders Program : initiez votre communauté interne d'innovateurs/trices !
Ce programme vous aidera à construire une équipe d’ambassadeurs de l’innovation au sein de votre entreprise, pour diffuser une nouvelle culture de l’innovation en interne. Cette "task force" innovante définira des objectifs et une vision commune de l'innovation qui ressemble à votre organisation. Entre apports mthodlogiques, journées d'inspiration et applications concrètes sur vos problématiques, nous vous fournirons tous les outils nécessaires pour mener à bien vos projets d'innovation avec succès.
Agilité et collaboration : transformez vos pratiques managériales !
Formez vos managers aux pratiques agiles pour transformer durablement votre entreprise. Cette formation vous permettra de générer plus d’engagement de la part de vos collaborateurs et de mieux collaborer avec vos clients. Vos collaborateurs se formeront aux pratiques agiles en expérimentant sur des projets internes pour une meilleure assimilation des méthodologies.
Janvier : concevez votre futur.
À l’image de Janus, Dieu Romain des commencements et des fins, des choix, du passage et des portes, l’objectif du jeu Janvier est de trouver, au présent, la clé qui allie le passé et l’avenir de votre organisation. Un jeu utilisant le design prospectif pour imaginer ce que sera votre organisation dans 10ans. Il se joue en 3 phases : -Interrogez votre passé et votre présent et définissez vos valeurs communes - Inventez un univers prospectif aléatoire -Imaginez votre vision commune du futur dans cet univers prospectif et un business model adapté. Un jeu co-conçu avec Unqui Designers.
Rencontrons-nous et échangeons autour d'un café.
Contactez-nous et prenons le temps de discuter de vos besoins, et de ce que nous pourrions faire pour vous.

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